方案一、利用寒暑假参与公司烟台、北京等实习基地的活动，为期2周；
方案二、参与张裕公司低度酒项目，作为本校小萄理事局成员、校园大使，在校内进行销售实践。时间不限，长期可参加。
空白校区首批通过面试的学员可作为负责人组建团队，与公司共同运营项目，积累0-1组织打造及管理等社会实践经验。

1、面向人群：大二、大三在校生、研究生均可参加。毕业生根据个人情况可以参加实习岗位也可以直接应聘管培生岗位。
2、实习内容
方案一、利用寒暑假参与公司烟台、北京等实习基地的活动，为期2周；
方案二、参与张裕公司低度酒项目，作为本校小萄理事局成员、校园大使，在校内进行销售实践。时间不限，长期可参加。
                空白校区首批通过面试的学员可作为负责人组建团队，与公司共同运营项目，积累0-1组织打造及管理等社会实践经验。
3、实习福利
（1）团队管理成员、业绩优秀的校园大使享有公司终面直通车；
（2）专业品酒师培训；
（3）定期礼品及活动；
（4）销售提成；
（5）实习鉴定及发展建议。

（一）岗位信息
1、招聘岗位：销售管培生
2、招聘人数：60人
3、招聘条件
本科及以上应届毕业生，五官端正、善于沟通、做事积极，进行过快消品销售相关实习或有市场营销相关知识学习的优先考虑。
4、岗位职责
（1）总部统一招聘培养后外派到各地工作。
（2）郊县销售经理阶段（1-2年）
根据城市经理或省总安排，熟悉经销商及当地业务模式，积累市场操作经验。
（3）提拔城市经理（第3年）
通过前期销售经理岗位积累经验后，独立负责城市工作。
5、管培阶段培养模式
（1）岗前实习（2个周，非必选）：通过简单面试后，参与实习基地工作，由公司提供基础知识及技能培训，基地进行具体工作安排及指导。在校学生可利用寒暑假参与实习，往届高校毕业生可根据实习基地的安排选择实习时间。实习表现优秀人员，可以直通终面。
（2）管培训练营（为期6个月）：固定每年7-8月上旬开营，管培生统一到公司烟台总部报到、办理入职并接受6个月的全面培训。
①总部培训2个月。
②市场观摩见习4个月。
（3）转正定岗：公司结合事业部岗位需求及管培生个人意愿，双向选择后安排岗位，进入销售岗位工作。
6、公司职位亮点：
（1）有竞争力的薪酬，应届毕业生入职即享5年房补~入职1年享受市政府补贴（生活补贴最高3.6万元，购房补贴最高20万元）
（2）有思想的队友，1V1明星员工带教，不怕你来问~
（3）有温度的HR，每次比你多想一点~
（4）有高度的培训，领导看啥你看啥~
（5）有诚意的邀请，严把关，真培养，不浪费大家时间~
（6）五险一金、带薪年休假、股权激励、弹性工作、丰富工会活动（节日礼金、团建、体检、观影、旅游）、先进员工家属酒庄旅游、中国酒业协会葡萄酒品酒师培训及证书颁发。
（二）流程说明
简历投递→初面（视频）→岗前实习（非必选，根据个人需求）→终面→发出offer→签约→训练营→转正定岗
（三）联系方式
1、联系人：窦先生 0535-6636051
梁女士 0535-6518163
2、简历投递方式（请在简历中留下你的地址）
邮箱：zhaopin@changyu.com.cn
3、微信公众号（了解公司）

1、团购客户开发，包括团购型经销商、企业单位、终端团购等，执行公司营销政策，与经销商沟通并维护团购联盟商销售体系。
2、市场推广，组织及协助客户开展品鉴会、名酒进名企、灯塔工程等各营销推广工作。
3、消费者培育，向圈层消费者传播葡萄酒知识及张裕企业文化，提升消费者对张裕的消费认知和品牌证明度。

（一）圈层销售为主岗位
1、团购客户开发，包括团购型经销商、企业单位、终端团购等，执行公司营销政策，与经销商沟通并维护团购联盟商销售体系。
2、市场推广，组织及协助客户开展品鉴会、名酒进名企、灯塔工程等各营销推广工作。
3、消费者培育，向圈层消费者传播葡萄酒知识及张裕企业文化，提升消费者对张裕的消费认知和品牌证明度。

（二）渠道销售为主岗位
1、所负责区域内客户的招商、维护。对市场进行分析研究，提出有利于开发团购客户的方案。重点团购客户（政府、机关、大中型企业）关系维护、开发。
2、根据公司制定的营销规划，对所辖市场进行销量跟踪、政策沟通、活动策划等。
3、做好团队管理，带领团队完成区域各项销售任务。